Радехівська міська територіальна громада

Цього року 9554 працедавці подали до Львівської обласної служби зайнятості інформацію про наявність 48,4 тис. вакансій. Якщо порівнювати цю цифру з торішнім показником, то потреба в робочій силі збільшилася на 1,7 тис. одиниць.

Яку ж заробітну плату пропонують потенційним працівникам на Львівщині? У середньому винагорода, зазначена у вакансіях, становить 15729 грн.

За розмірами заробітної плати їх можна розподілити таким чином:

• з мінімальною винагородою – 13%;
• від мінімальної до 15 тис. грн – 46%;
• від 15,01 до 20,0 тис. грн – 20%;
• від 20,01 до 40,0 тис. грн – 19%;
• понад 40,0 тис. грн – 2%.

Водночас в області є понад 200 пропозицій роботи з винагородою більш як 40 тис. гривень На таку зарплату можуть розраховувати:

• прохідник і фахівець в галузі добування нафти – 41,0 тис. грн;
• машиніст крана (кранівник) – 42,0 тис. грн;
• гірник очисного забою – 41,5 тис. грн. – 42,1 тис. грн;
• водій автотранспортних засобів, директор виконавчий, інженер з ремонту, маляр, монтажники систем вентиляції, кондиціювання повітря, пневмотранспорту й аспірації, представник торгівельний – 45,0 тис. грн;
• машиніст гірничих виїмкових машин – 45,5 тис. грн;
• водій автотранспортних засобів – 47,0 тис. грн;
• інженер, електрогазозварник, кур’єр, логіст, слюсар з ремонту колісних транспортних засобів, водій автотранспортних засобів, монтажник технологічного устаткування та пов'язаних з ним конструкцій, майстер з діагностики та налагодження електронного устаткування автомобільних засобів – 50,0 тис. грн;
• інженер-механік – 51,0 тис. грн;
• менеджер (управитель) – 53,0 тис. грн;
• водій автотранспортних засобів з категорією «С Е», лікар-рентгенолог – 60,0 тис. грн;
• фахівець з розробки та тестування програмного забезпечення – 58,0 – 66 тис. грн.

Повний перелік вакансій – за посиланням (https://docs.google.com/spreadsheets/d/1bBEEiscXVM6BPgld4SnQNCktUKeRV7N7/edit?usp=sharing&ouid=111126474933536066